39-07/03/1995 : Comités d´entreprise 1945-1995 n° 2936

Dans l’histoire du mouvement ouvrier Français, les institutions représentatives du personnel sont généralement présentées comme des avancées, des conquêtes, des acquis résultant des luttes ouvrières. Les CE sont créés en France beaucoup plus tardivement que dans de nombreux autres pays. Dès le début du XXe siècle, l’Autriche, la Norvège, la Tchécoslovaquie, la Yougoslavie, le Luxembourg, l’Estonie mettent en place des conseils d’entreprise alors qu’en France la représentation du personnel se limite à la mise en place de délégués ouvriers à la sécurité dans les mines, puis, plus tard, dans l’aviation civile et la marine marchande. Les délégués du personnel, eux, ne sont rendus obligatoires en 1936 – et jusqu’en 1938 – que dans les entreprises soumises à l’application d’une convention collective. En réalité, jusqu’en 1945, la France est rétive à la représentation élue du personnel.

 Dessin  et  Gravure  :  Claude  ANDREOTTO  ( signature )

Impression  :  Taille-douce

1er  jour  le  07  mars  1995             Retrait  le  10  novembre  1995

 

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Date de dernière mise à jour : 16/02/2016